对于一个求职者来说，简历是其获取理想工作职位的敲门砖，简历也是求职者的一张面孔。一份出色的简历，让用人单位一下子可以从众多的人群中发现自己，为自己带来面试的机会，使自己得到如愿的工作。

从严格意义上讲，简历没有一个固定的构成模式，但是简历确有其必须具备的内容，那就是以不同的方式向对方展示的内容。因此，简历有其一般的构成，其大致结构如下：

1.个人概况:大致包括应聘者的自然状况，如姓名、性别、出生年月、籍贯、民族、政治面貌、健康状况、特长爱好、毕业学校、所学专业，联系方式（如家庭住址、电子邮件、手机、电话、通讯地址、邮政编码）等。

2.教育背景：概括说明应聘者的教育背景，何时、何地、在何学校、何专业完成自己的学业、证明人。

3.主修的课程：主要是在学校学习期间，主要完成了哪些主要课程、学习效果怎样，让用人单位更为准确地了解自己的学习成效。

4.获奖情况：自己的获奖情况，尤其是在中职学校的获奖情况。

5.外语水平：明确自己所精通的外国语，基本的听、说、读、写能力达到何种水平，获得的证书级别。

6.计算机水平：自己对计算机系统及办公软件的操作熟练程度，在编程、网络、数据库方面的水平，最好能出示相关的证书。

7.实践与实习、培训经历：写实习、培训经历时，一定要突出与应聘意向相关的工作经历。

8.个性特点：以简单、精炼的语言描述自己的个性、工作态度、自我评价等。

 对即将开始实习的同学来说，如何写好自己的简历，怎样让你的简历在极短的时间内吸引用人单位的眼球，让简历成为你与单位沟通的第一通道，希望每一位同学认真诚实的准备好自己的简历，敲开面试的大门。

                                                                         招就办   肖兰